海歸就業(yè)十大高薪榜單(一)

來(lái)源：在職研究生招生信息網(wǎng) 發(fā)布時(shí)間：2014-06-09 11:07:53

　　年薪百萬(wàn)是很多職場(chǎng)人員的夢(mèng)想，但是對(duì)于國(guó)外留學(xué)回來(lái)的朋友來(lái)說(shuō)，這是一個(gè)可以實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。目前，不少行業(yè)都以百萬(wàn)年薪向中國(guó)本土的雇員發(fā)出了邀請(qǐng)，下面我們就看看到底有哪些行業(yè)呢?

　　第一，奢侈品銷(xiāo)售總監(jiān)

　　很多奢侈品生產(chǎn)廠家近年來(lái)在中國(guó)投入資金，建立了很多連鎖專(zhuān)賣(mài)店，他們就會(huì)聘用中國(guó)主管來(lái)進(jìn)行管理。而從事同樣的工作，聘用外國(guó)人的費(fèi)用要比中國(guó)人高很多。

　　第二，中國(guó)區(qū)市場(chǎng)總監(jiān)

　　很多在世界上有影響的公司，可以說(shuō)是銷(xiāo)售訓(xùn)練的“軍校”，這些公司市場(chǎng)策劃部的員工，被其他公司挖走的時(shí)候都是年薪百萬(wàn)。因此，具備高學(xué)歷，足夠的經(jīng)驗(yàn)以及對(duì)中國(guó)大陸文化精通的人很受歡迎。

　　第三，高級(jí)財(cái)務(wù)總監(jiān)

　　大公司的財(cái)務(wù)總監(jiān)，不僅要求能用英文做賬，精通財(cái)務(wù)政策，還要熟悉東西方不同的業(yè)務(wù)，這樣他們就能順利調(diào)配公司在全球分布的人員，目前很多外企都注重培養(yǎng)中國(guó)員工進(jìn)行這方面的培訓(xùn)。

　　第四，酒店高級(jí)管理人員

　　旅游在我國(guó)占有重要的地位，但是與此相匹配的優(yōu)秀管理人員很是缺乏，很多五星級(jí)酒店不得不聘請(qǐng)外國(guó)人擔(dān)任主管，但也很難如愿。因此，留學(xué)生們可以到國(guó)外一些名校就讀酒店管理專(zhuān)業(yè)，如瑞士的，然后積累了一定的經(jīng)驗(yàn)后回國(guó)，一定會(huì)受到歡迎的。

　　第五，中外銀行主管

　　隨著我國(guó)金融市場(chǎng)的進(jìn)一步對(duì)外開(kāi)放，外資銀行在中國(guó)發(fā)展勁頭十足，對(duì)金融人才的需求量也在增大，目前該方面的人才空缺是比較大的。因此，海外留學(xué)人員可多關(guān)注商業(yè)銀行方面的人才需求。