一、基本信息

　　我校公共管理學(xué)科為天津市重點學(xué)科，最早于2006年獲批行政管理二級學(xué)科碩士點。隨后，以行政管理碩士點為基礎(chǔ)，不斷加強師資隊伍建設(shè)和學(xué)科體系建設(shè)，經(jīng)過若干年努力，于2012年獲批公共管理一級學(xué)科碩士點。目前，公共管理一級學(xué)科碩士點下設(shè)行政管理、公共政策、土地資源管理、公用事業(yè)與公共設(shè)施管理四個培養(yǎng)方向。

　　行政管理方向主要立足于政府職能與體制、社會組織管理、社區(qū)治理三大研究領(lǐng)域。

　　公共政策研究方向主要立足于公共政策理論研究，特別是公共政策過程研究，以及養(yǎng)老、會展等新興產(chǎn)業(yè)政策的分析與評估。

　　土地資源管理方向重點圍繞農(nóng)村集體建設(shè)用地流轉(zhuǎn)和城鄉(xiāng)土地利用，特別是針對深化推進京津冀協(xié)同發(fā)展和濱海新區(qū)開發(fā)開放中的建設(shè)用地流轉(zhuǎn)和土地要素市場一體化、土地資源利用效益評價、城鄉(xiāng)土地低碳利用與土地生態(tài)價值補償、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營管理等問題展開研究。

　　公用事業(yè)與公共設(shè)施管理方向主要立足于城市公用事業(yè)和公共設(shè)施管理研究，特別是在公共設(shè)施利用效益評價等方面取得了豐碩研究成果，形成了我校公共管理學(xué)科明顯的學(xué)科優(yōu)勢。

　　二、師資情況

　　本碩士點現(xiàn)有碩士生導(dǎo)師20人，其中教授8人，副教授12人，均畢業(yè)于中國人民大學(xué)、南開大學(xué)、天津大學(xué)、北京師范大學(xué)、吉林大學(xué)等全國知名高校，7位導(dǎo)師具有在國外留學(xué)經(jīng)歷，1位導(dǎo)師為國家新世紀百千萬人才工程國家級人選1人、教育部新世紀優(yōu)秀人才支持計劃入選者、天津市“131”創(chuàng)新型人才培養(yǎng)工程第一層次人選、享受國務(wù)院特殊津貼專家，2人為天津市“131”創(chuàng)新型人才培養(yǎng)工程第二層次人選，4人為天津市高校中青年骨干創(chuàng)新人才培養(yǎng)計劃人選。

　　三、導(dǎo)師的教研與科研成果

　　近五年，本碩士點先后承擔省部級以上科研項目28項，其中國家級項目5項、教育部項目4項、天津市社科規(guī)劃項目15項、其他省部級項目4項；橫向項目17項；科研經(jīng)費總額377.3萬元。在各類期刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論文318篇，其中SCI檢索期刊論文3篇，SSCI檢索期刊論文2篇，EI檢索期刊論文1篇，CSSCI收錄期刊論文78篇；出版專著16部、教材5部；榮獲天津市社科優(yōu)秀成果獎二等獎1項、三等獎1項，天津市教學(xué)成果獎二等獎1項；被天津市有關(guān)部門采納的政策建議9項，獲天津市主要領(lǐng)導(dǎo)指示4件。

　　四、學(xué)生的學(xué)業(yè)成果

　　近五年，本學(xué)位點研究生在省級及以上學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表論文364篇，其中CSSCI檢索論文5篇、CSCD檢索論文2篇、北大核心期刊論文5篇，獲學(xué)科競賽獎3項。2篇碩士學(xué)位論文被評為天津市優(yōu)秀碩士學(xué)位論文，7篇碩士學(xué)位論文被評為校級優(yōu)秀碩士學(xué)位論文。

　　五、培養(yǎng)特色及優(yōu)勢

　　1. 培養(yǎng)特色

　　本碩士點在長期的人才培養(yǎng)實踐中，逐漸形成了如下人才培養(yǎng)特色：

　?。?）在人才培養(yǎng)目標上，以培養(yǎng)復(fù)合型應(yīng)用型公共管理專門人才為目標，使學(xué)生能夠比較充分地適應(yīng)社會需求。

　?。?）在培養(yǎng)方向設(shè)定上，根據(jù)自身學(xué)科優(yōu)勢，設(shè)置了公用事業(yè)和公共設(shè)施管理特色方向。

　　（2）在課程體系設(shè)計上，強調(diào)政治學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、社會學(xué)、法學(xué)等多學(xué)科知識的融會復(fù)合，使學(xué)生具有較寬的知識面。

　?。?）在培養(yǎng)方式上，注重理論教學(xué)和實踐教學(xué)的緊密結(jié)合，先后在紅橋區(qū)委組織部、天津市行政許可服務(wù)中心、天津市行政管理學(xué)會等各級黨政機關(guān)和社會組織建立了7個大型實習、實踐基地，定期輸送學(xué)生到這些基地從事實習、實踐和調(diào)研活動，同時，經(jīng)常性邀請實際部門的專家來校為學(xué)生舉辦講座。

　　（4）在教學(xué)方法上，強調(diào)運用課題研討、案例教學(xué)等著重于培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維和解決實際問題的能力的教學(xué)方法。

　　2. 培養(yǎng)優(yōu)勢

　　本碩士點具有如下人才培養(yǎng)優(yōu)勢：

　?。?）學(xué)科優(yōu)勢。本校公共管理學(xué)科為天津市重點學(xué)科。

　　（2）師資優(yōu)勢。導(dǎo)師隊伍中既有國家新世紀百千萬人才工程國家級人選等國家級人才，也有天津市“131”人才培養(yǎng)工程第一層次、第二層次人選等省部級人才，是一支結(jié)構(gòu)合理、整體素質(zhì)優(yōu)良的教學(xué)科研團隊。

　　（3）人才培養(yǎng)質(zhì)量優(yōu)勢。近年來，每年在讀研究生發(fā)表核心期刊論文3篇以上，每年有3-5位應(yīng)屆畢業(yè)生考取國內(nèi)名牌大學(xué)博士生，每年至少有3篇以上碩士學(xué)位論文獲校級和校級以上優(yōu)秀碩士學(xué)位論文，每年畢業(yè)生一次性就業(yè)率在90%以上，且多考取黨政機關(guān)公務(wù)員和高校等事業(yè)單位工作人員。